工作动态

工作动态

当前位置: 本站首页 > 工作动态 > 正文

担当作为 统筹推进教职工管理工作

发布日期:2020-02-25 作者:陈燕 来源: 机关党支部 点击:

为认真贯彻落实学校党委、行政有关疫情防控的指示和决策部署,迅速投入到防控战“疫”中,在学校防控领导小组的带领下,组织部、人事处积极行动起来,着力教职工管理方案及预案、强化师生动态管理和宣传教育、落实疫情期间教职工的薪酬福利、党费慰问一线党员干部等,切实做到守土有责、守土负责、守土尽责,全力推进教职工返岗上班,共同守护教职工身体健康生命安全。

统一制定疫情防控期间教职工管理方案及预案。在学校防控领导小组的带领下积极开展防控方面的工作,组织部、人事处制定了《四川邮电职业技术学院新型冠状病毒感染的肺炎疫情防控教职工管理工作方案》、起草了《关于学校疫情防控期间教职工返岗上班相关事项的通知》、转发《关于严格履行疫情防控期间相关责任的通知》的通知等,从制度层面进行统筹规划和部署,完善教职工管理,有效确保学校教职工返岗的顺利推进。

强化教职工动态管理,切实落实日报告制。针对疫情防控在寒假期间,人员分散可能导致师生信息统计困难等情形,为强化教职工动态管理,切实落实日报告制,人事处牵头搭建了“疫情填报系统”、“健康申报填报系统”,为做好疫情防控工作提供信息平台;扎实做好全校员工每日一报的信息整理、分析及总结,统计上报每日集中上班人员,与防空办每日沟通、分析员工的异常情况并及时做出响应。

强化宣传教育,引导科学防疫。积极引导,做好疫情防控知识的收集、宣传,通过新媒体、微信、短信、网络课程等形式,对教职员工进行防控新型冠状病毒感染肺炎疫情知识宣传教育。开展教职员工健康教育,鼓励教职员工积极参加体育锻炼,保证正常作息,以健康的体魄对抗疫情。针对4名身处重点疫区的教职工,积极通过电话等方式进行关心和慰问。

落实疫情防控期间教职员工的薪酬、福利及合同管理。积极响应上级文件要求,牵头制定疫情防控期间奋战在一线的教职工的薪酬、福利等方面的方案并落实;按照国家相关法律法规和上级要求,落实疫情防控期间的员工合同管理等相关要求。

落实党费慰问防控一线党员干部 。为深入贯彻习近平总书记重要指示精神和中央、省委决策部署,学校组织部根据《中共四川省委教育工作委员会关于划拨党费用于支持新型冠状病毒感染的肺炎疫情防控工作的通知》要求,认真研究划拨党费使用方案,并制定了《四川邮电职业技术学院关于省委教育工委划拨党费用于支持新型冠状病毒感染的肺炎疫情防控工作的实施方案》并认真落实,切实传达中央、省委对战斗在疫情防控斗争第一线的党员、干部的关心关爱,切实把物质帮助送到手上,把精神关怀植入心里,把心理抚慰做到细处,用真情慰问暖党心民心。

虽战“疫”艰难,但是疫情无情人有情,为使学校教职工顺利返岗,组织部、人事处将克服困难,不断思考完善、深入推进教职工返岗工作,努力减少疫情对正常上班秩序的影响,力争营造一种健康有序的工作氛围。